您所在的位置：
福建婦聯(lián)新聞> 婦聯(lián)觀(guān)察
> 正文
增設(shè)防治職場(chǎng)性騷擾雇主責(zé)任
www.kejuu.com?2011-12-16 09:15? ?來(lái)源：中國(guó)婦女網(wǎng)
我來(lái)說(shuō)兩句
為了使《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》更好地實(shí)現(xiàn)保護(hù)職場(chǎng)女職工身心健康、有尊嚴(yán)勞動(dòng)的目的，進(jìn)一步與《婦女權(quán)益保障法》、《中國(guó)婦女發(fā)展綱要(2011-2020年)》等相銜接，更全面地滿(mǎn)足社會(huì)實(shí)踐需求，筆者認(rèn)為《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》應(yīng)當(dāng)增設(shè)防治職場(chǎng)性騷擾的雇主責(zé)任條款。
- 收藏
- 訂閱
- 發(fā)給好友
- 我來(lái)說(shuō)兩句
- 關(guān)閉此頁(yè)
- 【字號(hào) 大 中 小】
相關(guān)新聞
- 2011-12-15“三年禁懷孕”招聘條件 催生隱孕族
- 2011-12-143萬(wàn)留守兒童面臨4大問(wèn)題
- 2011-12-13女生累時(shí)需肩膀依靠 高校"婦聯(lián)"頻現(xiàn)"男干部"
相關(guān)評(píng)論>>
